Page 524 - 2022静安年鉴（付印定稿）
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【 社区工作者队伍建设】 年内, 区民政局实施 设, 深化“ 一 网 通 办”, 落 实“ 两 个 免 于 提 交” 工
“ 能力提升” 工程, 开展新任居委会主任培训、 社 作, 加大电子证照使用宣传力度, 拓展随申码应
区工作者初任培训。全年通过线上线下相结合 用场景。加强综合类自助终端建设, 推进智能
方式, 共开展初任、 专业、 进修培训 18206 人次。 服务终端进 中 心、 进 楼 宇, 指 导 受 理 中 心 做 好
配合区人力资源社会保障局开展社区工作者招 24小时自助服务区域开设和综合类自助终 端
聘工作。深化社区工作者职业能力培养体系研 布设。举办全区受理中心业务知识竞赛, 提升
究, 按照“ 分类管理、 分层培养” 原则, 搭建“ 能力 团队凝聚力与业务能力。 ( 陈艳华)
模型”, 细化能力分析、 测评、 提升有效路径。
( 陈艳华) 【 专业社会工作发展】 年内, 区民政局深化“ 三
实基地” 建设, 共有签约社会工作实习基 地 22
家、 实习合作单位 13 家。开展“ 静安区社会工
【“ 社区云” 平 台 应 用】 7 月, 区 民 政 局 选 取 2
个居委会开展“ 社区云” 平台“ 四百”( 走百家门、 作者工作模型研究”, 初步形成静安区社会工作
知百家 情、 解 百 家 忧、 暖 百 家 心) 功 能 试 点, 9 者工作模型。优化静安社工“ 随身听”, 以“ 微视
月, 全面开展“ 四百” 活动, 引导居委会干部聚焦 频” 为核心, 配备“ 微课件、 微课辅、 微习题、 微反
社区治理突出问题, 推动“ 四百” 活动常态化制 思” 等系统课程材料, 满足社会工作者能力提升
度化发展。指导各街镇、 居村委会使用“ 疫苗接 需求。培养社工讲师 22 名, 累计开展讲课 223
种底数” 应用场景, 居民区通过系统查看新冠疫 次。开展国际社工日宣传活动, 以及优秀社会
苗接种情况, 实现精准上门发动。 ( 陈艳华) 工作者、 社会工作案例和项目评选工作。
( 陈艳华)
【 社区分类治理】 年内, 区民政局开展社区需
求调研, 分析 样 本 24 万 余 户, 形 成《 2020 年 社
区需求大数据报告》。加强精细化成果总结和 ( 四) 社会组织登记管理
经验提炼, 形成 264 个居民区层面精准回应案
例和 14 个街镇层面综合施策回应案例。开展
分类治理调研, 形成分层分类治理调研报告。 【 概况】 2021 年 底, 全 区 共 有 社 会 组 织 1049
( 陈艳华) 个, 其中社会团体202 个, 民办非企业单位 847
个。年内, 区社团局推进四大类以外存量直接
【 社区居民自治】 年内, 区民政局深化居民自 登记社会组织转为双重管理, 加强指导新领域、
治“ 微平台”“ 微组织”“ 微项目” 等载体建设, 加 新业态社会组织成立登记工作。优化窗口“ 一
强自治品牌培育。开展区级居委会自治家园创 网通办” 登记服务, 登记事项承诺时限较法定时
建工作, 成 功 创 建 区 级 “ 自 治 家 园” 示 范 点 14 限压缩95% 以上。推 进 义 务 教 育 阶 段 学 科 类
家。指导居委会开展楼组自治, 带动楼组队伍 培训机构审批与登记工作, 完成 6 家“ 营转非”
成长。 ( 陈艳华) 机构法人登记。 ( 陈艳华)
【 社区事务受理服务中心规范化建设】 年内, 【 社会组织内部治理】 年内, 区社团局对新成
区民政局加强社区事务受理服务中心标准化建 立的23家社会组织法定代表人开展规范自身
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