编者按

今年以来，全市积极推进党建服务工作转型升级，静安区紧跟步伐、迅速响应，紧密围绕基层党建以及党建引领基层治理所呈现出的新形势、新特点与新要求，锚定理念领先、设计科学、功能实用、系统高效的目标，精心布局、积极部署。

近期，“静邻党建”特别推出【党群服务在身边】专栏，持续分享各街镇优秀经验作法。今天，让我们一同走进共和新路街道，了解共和新路街道是如何深入推进党建服务工作转型的。

共和新路街道各党群服务阵地突破单一物理空间限制，通过“阵地+”激活“中央厨房”，持续深化赋能，形成集政治引领、治理协同、服务凝聚于一体的“红色矩阵”。党群服务阵地集成多方力量，持续围绕核心功能深耕细作，服务触角覆盖全龄段、全人群、全领域，让“阵地+X”党群服务模式焕发蓬勃生机。

“阵地+新光课堂”：红色资源精准“切配”

焕新党课“打开方式”。持续擦亮“新光课堂”党员教育品牌，传承红色底蕴，系统梳理、整合区域内丰厚的红色文化资源和鲜活的基层实践场景，进一步充实“新光讲师团”队伍，充实党员教育资源“四库”。突破传统课堂限制，通过情景党课、案例党课、实践党课等沉浸式、体验式、互动式教学模式，实现“走出去”与“请进来”的有机结合。

畅通党建“连心桥”。在原有12个“追光·前行”实践点基础上，进一步联合共建单位增设4个实景教学点，联通机关、校园、企业、社区，搭建现场学习、互动交流的学习平台。链接社区党校、基层治理学院、各级党群服务阵地等特色资源，开发静邻合伙人研学路线，生成定制化主题党日路线。实现阵地平台“互联互通”，激活“中央厨房”配送网络。

聚力深化“静邻暖流”。积极推动“静邻暖流”流动党员管理，为流动党员打造坚实的共学与实践平台。在网格主阵地张贴统一的“上海市流动党员报到码”，打造“流动党员之家”，引导流动党员主动亮身份、找组织。依托静安区城市基层党建（基层治理）学院共和新路街道“新光”分院平台引导流动党员开展常态化学习教育，跟进掌握流动党员需求，分类提供民生服务。以党群服务阵地为支撑，推动流动党员积极参与行业治理、网格治理、服务群众等工作，积极引导流动党员在线上线下、在岗离岗发挥作用，以红色资源灵活赋能流动党旗飘扬在每一个角落。

“阵地+治理枢纽”：破解“三跨”难题

搭建多元平台，社区治理有支撑。建强综合网格工作站，搭建高效联席议事平台，合力破解停车难、环境整治等街区治理难题。打造“街区圆桌会”“冯书记工作室下午茶”等品牌，充分发挥经验丰富的居民区老书记的“传帮带”作用，打造培育基层治理“头雁”队伍的孵化器，提炼加梯、停车治理、微更新等鲜活案例和经验做法，形成可复制推广的“治理宝典”。联动二中院、综合行政执法队等专业力量融入网格阵地，推广“法治思维+多格联动”模式，赋能骨干队伍前瞻性化解“三跨问题”，显著提升区域治理效能。

携手新兴伙伴，多元共治焕新生。充分发挥街区党组织作用，统筹协调区域化党建单位资源精准下沉，为快递外卖小哥、户外职工等新兴领域群体提供“驿站式”服务。党员志愿者化身“贴心人”，驻点开展政策咨询、技能培训与暖心关怀；阵地开放“共享空间”，打造“小哥茶铺”“暖新餐点”，开设“法律门诊”“健康义诊”。同时，党群服务阵地积极引导新就业群体参与社区议事、志愿服务，从“服务对象”逐步转变为“治理力量”。

“阵地+服务港湾”：全龄友好零距离

聚焦“一老一小”，定制专属服务。对接职能部门，融合区域化资源，开设周末少儿围棋、书法绘画、科普益智等课程，锻炼思维能力，激发青少年对科学文化的浓厚兴趣。聚焦老年群体精神文化需求，精心打造老年学校课程体系，提供丰富的文化、康养活动，让银龄美好生活触手可及、充实多彩。

依托阵地矩阵，赋能青年成长。青年夜校依托党群服务阵地，建立高效赋能机制。通过“需求调研+精准供给”模式，联动专业机构、行业先锋、志愿讲师，为新就业群体打造触手可及的“能量站”。在这里，新就业群体不仅可以利用业余时间轻松掌握前沿数字科技、创意设计、新媒体运营等“新”本领，更能参与乐器演奏、非遗体验、思想沙龙等自己感兴趣的拓展活动，享受到丰富的夜间“文化大餐”。

走进共和新路街道的35个党群服务阵地，解锁属于你的“阵地+”新体验。在这里，你可以尽情汲取知识的养分，实现自我提升与成长；充分参与实践历练，锤炼过硬本领；找到心灵的归属港湾，感受组织的温暖与关怀；更能够贡献自身力量，为街道发展添砖加瓦。“资源可流转、供需精准配、学用双循环”的共和新党群服务模式，是街道持续加强党群服务阵地建设、优化“阵地+ X”模式的生动写照与有力实践。下一步，共和新路街道将不断拓展“阵地+X”的内涵与外延，致力于打造功能更强大、服务更温暖、管理更智慧的党群服务阵地，为党员群众提供更优质、更高效、更丰富的“家门口”服务资源。