石门二路街道自新兴领域党建全覆盖攻坚行动以来，按照街道网格划分3个街区，实现党建、行政、服务、管理多格合一，分别建立3个街区沿街商铺党支部，将党建工作和行政工作相统一，并新建网络自媒体行业党支部、新业态新就业群体党支部、混合所有制企业党支部等10个新兴领域党支部，进一步增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力，着力推进党的组织体系全覆盖。截至目前，新排摸党员71名，转入党员22名（含外省市转入10名）。通过“转接一批、重组一批、下沉一批、发现一批、发展一批”，进一步建强党支部队伍。

“转接一批”

在组织关系转接中，注重把好“事前、事中与事后”的关键环节。

一是把牢“前置”流程。在排摸到商铺党员后，加强关心并做好宣传，动员在我辖区工作经营或居住一年以上的流动党员，将组织关系及时转入我辖区。转入前，耐心细致告知党员转入时需准备的相关材料。

二是规范“事中”流程。根据转接党组织关系的规定，对首次转入上海的党员详细告知其所需提供的入党志愿书、入党申请书、转正申请、政审报告和党校培训结业证书5份材料复印件，帮助党员开具介绍信，主动协助推进党员调档和材料复印工作。

三是强化“事后”流程。结合延时服务，帮助党员及时转接组织关系。主动关心流程进度，和党员保持良好沟通，让党员只跑一次就能完成党组织关系转接全流程。在外省市转接过程中，遇到部分外省市在操作党员组织关系转接时，不愿提供5份党员材料复印件，而是直接将党员档案原件寄送上海的情况，街道党群服务中心主动靠前、攻坚克难，帮助党员通过全国人力资源和社会保障服务平台查询人事档案所在地，并协助党员及时将党员材料归至其人事档案。

“重组一批”

在3个新建的街区沿街商铺党支部的组建中，挖掘了一批经验丰富、善于沟通的市场主体党员骨干担任党支部书记。魏胜是原斯文里居民区第六党支部培养发展的党员，在大田路店经营着一家副食品商店，他充分发挥熟悉各商户具体情况的优势，带领志愿者小分队为社区做出了积极贡献。街区商铺合伙人张麟自担任街道沿街商铺党支部书记一年以来，带领党员担当“邻里商铺伙伴”，推动“一个岗，一个铺，带动一条街”。本次组建中，街道积极挖掘魏胜、张麟等街区优秀人才分别重组到苏河湾街区沿街商铺党支部和南京西路第二街区沿街商铺党支部担任党支部书记。

“下沉一批”

为了进一步加强对新建党支部专业力量的支撑，街道下沉了综合行政执法队党员担任副书记，并由市场监督管理所党员、党务工作者、街区沿街商铺党支部党员骨干担任支委委员。党务工作者的力量“下沉”为新建党支部提供专业的党务支撑。综合行政执法队党员及市场监督管理所党员将党建工作与行政工作有机统一。结合小型装修备案和“一人一街”常态化走访等日常业务，推动沿街商铺各类问题的及时发现和解决处置。同时，针对沿街商铺“流动性大、开关频繁”的问题，工作力量的“下沉”也有利于稳固街区沿街商铺党支部的党员人数，确保符合党支部成立的人数条件。

“发现一批”

为进一步推进新成立的党支部建起来、转起来、强起来，在本次排摸中，发现有着10余年“两企三新”党支部书记经验的孔晓峰，还担任红色文化、体育健身等公益服务主播，为了进一步发挥其优势，在网络自媒体行业党支部组建过程中，积极将其吸纳进新建党支部，为网络自媒体行业党支部增添坚实力量。

“发展一批”

攻坚行动以来，已有21位沿街商户和快递小哥提交了入党申请书，彰显了党组织的凝聚力、号召力和影响力，下阶段，街道将进一步培育好、发展好这些“新”生力量，落实好党支部书记与申请人的谈心谈话工作，确定好培养联系人，建立“一人一档”、专人负责、一对一服务，进行全流程跟踪培养。

石门二路街道扎实推动新兴领域党建全覆盖试点工作，在组建过程中，打破了墙内墙外、线上线下、体制内外和有形无形的屏障。下阶段，街道还将注重多元“赋能”，强化作用发挥，针对新建党支部的支委班子组织有针对性、实操性的培训，进一步为“新”力量“蓄势赋能”。