【新兴领域党建】多元主体探新路 携手共谋拓新篇
为不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力,大宁路街道聚焦楼宇、园区、商圈、众创空间等“两企三新”聚集区域,创新构建适配新就业群体特征的党建工作体系,强化政治引领和服务管理,将政治优势、组织优势转化为发展动能,实现党建与产业升级同频共振。
聚焦需求,升级服务“心体验”。大宁国际商业广场党总支以企业、白领及周边群众需求为导向,依托大宁国际商圈党群服务中心,通过“常态+动态”服务模式拓展服务功能、扩大受众覆盖。由党组织书记、楼宇园区党群工作者、物业组成走访队伍,对楼宇商圈内250多家商户和企业开展“扫楼式”走访,覆盖员工3000余人。每月推出明确内容与时间的“服务清单”,供企业、白领自主选择,同时收集参与意见优化服务,形成“走访-跟踪-响应-反馈”闭环,提供精细化服务。


协同凝聚,共筑善治“新合力”。大宁国际商业广场党总支充分发挥党建引领作用,积极推动基层治理效能提升,以楼务会为核心平台,带动企业、商户及群众参与共建共治,壮大治理队伍。激发商户内生动力,推动星巴克、餐饮、少儿教育等商户开放咖啡课程、便民服务,将商圈资源从“各自为战”转为“协同发力”,形成“商户+民生”双向赋能的良性循环。先后组织开展了“烟头专项行动”、共享单车整治、慰问居民区老人等活动,提升商圈整体治理效能。


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